Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Vállalati Társadalmi Felelősségvállalási Menedzser
Leírás
Text copied to clipboard!
Keresünk egy tapasztalt Vállalati Társadalmi Felelősségvállalási Menedzsert, aki elkötelezett a fenntarthatóság, társadalmi felelősségvállalás és etikus üzleti gyakorlatok iránt. Ebben a pozícióban Ön lesz felelős a vállalat CSR (Corporate Social Responsibility) stratégiájának kidolgozásáért, végrehajtásáért és folyamatos fejlesztéséért. Feladatai közé tartozik a vállalati értékek és célok összehangolása a társadalmi és környezeti elvárásokkal, valamint a belső és külső érdekelt felek bevonása a CSR programokba.
A Vállalati Társadalmi Felelősségvállalási Menedzser szorosan együttműködik a vezetőséggel, a HR, kommunikációs és jogi osztályokkal, valamint külső partnerekkel, civil szervezetekkel és közösségekkel. Felelős a CSR projektek tervezéséért, költségvetésének kezeléséért, eredményeinek méréséért és jelentéséért. Fontos szerepe van a vállalat társadalmi és környezeti hatásának javításában, a fenntartható fejlődés előmozdításában, valamint a vállalati hírnév erősítésében.
A pozíció betöltője elemzi a társadalmi és környezeti trendeket, azonosítja a vállalat számára releváns CSR lehetőségeket, és javaslatokat tesz új kezdeményezésekre. Képes hatékonyan kommunikálni különböző szinteken, motiválni a munkatársakat, és biztosítani, hogy a CSR programok összhangban legyenek a vállalat üzleti stratégiájával. Elvárás a kiváló projektmenedzsment képesség, stratégiai gondolkodás, valamint a társadalmi és környezeti kérdések iránti érzékenység.
A sikeres pályázó képes lesz mérhető eredményeket elérni a vállalat társadalmi felelősségvállalási tevékenységeiben, hozzájárulva a fenntartható növekedéshez és a pozitív vállalati kultúra kialakításához.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- CSR stratégia kidolgozása és végrehajtása
- Kapcsolattartás belső és külső érdekelt felekkel
- CSR projektek tervezése, koordinálása és értékelése
- Költségvetés kezelése és források optimalizálása
- CSR eredmények mérése és jelentések készítése
- Fenntarthatósági kezdeményezések támogatása
- Vállalati értékek és célok összehangolása a CSR programokkal
- Külső partnerekkel, civil szervezetekkel való együttműködés
- CSR kommunikációs kampányok szervezése
- Munkatársak bevonása és motiválása a CSR programokba
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség (preferáltan gazdasági, környezettudományi vagy kommunikációs területen)
- Legalább 3-5 év releváns tapasztalat CSR vagy fenntarthatósági területen
- Kiváló projektmenedzsment és szervezési készségek
- Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség
- Kiemelkedő kommunikációs és prezentációs készségek
- Csapatmunkára és önálló munkavégzésre való képesség
- Társadalmi és környezeti kérdések iránti elkötelezettség
- Angol nyelvtudás szóban és írásban
- Előnyt jelent a nemzetközi CSR tapasztalat
- Magas szintű etikai érzék és integritás
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen CSR projekteket valósított meg korábban?
- Hogyan mérné egy CSR program sikerességét?
- Milyen módszerekkel vonná be a munkatársakat a CSR kezdeményezésekbe?
- Milyen tapasztalata van külső partnerekkel való együttműködésben?
- Hogyan kezeli a költségvetési kihívásokat CSR projektek esetén?
- Milyen CSR trendeket tart a legfontosabbnak jelenleg?
- Hogyan kommunikálná a CSR eredményeket a vállalaton belül?
- Milyen szerepet lát a vállalati kultúra alakításában a CSR-nak?
- Volt-e már konfliktusa CSR projektek során, és hogyan oldotta meg?
- Milyen eszközöket használ a CSR eredmények nyomon követésére?
